নয়াদিল্লিঃ এই প্রথমবারের মতো যুক্তরাজ্যের একশটি কোম্পানি বেতনের কাটতি ছাড়াই সমস্ত কর্মচারীদের জন্য সপ্তাহে স্থায়ী চার দিনের কর্ম সংস্কৃতিতে চলে যাওয়ার সিদ্ধান্ত নিয়েছে। গোটা বিশ্বে এই প্ৰথম এমন উদ্যোগ নিয়েছে Britain।
UKর একশোটি সংস্থা (British Companies) এবার থেকে কর্মীদের সপ্তাহে তিনদিন ছুটি দেওয়ার সিদ্ধান্ত নিয়েছে। এতে উপকৃত হবেন অন্তত ২ হাজার ৬০০ কর্মী। সপ্তাহে ৩ দিনের ছুটিতে বেতনে এর কোনও প্রভাব পড়বে না। ইতিমধ্যেই এই সিদ্ধান্তে সবুজ সংকেত দিয়েছে ব্রিটেনের দুটি বড় সংস্থা। যেখানে কর্মরত কমপক্ষে সাড়ে চারশোজন কর্মী।
সাইন আপ করা দুটি বৃহত্তম কোম্পানি হল অ্যাটম ব্যাংক এবং গ্লোবাল মার্কেটিং কোম্পানি অ্যাউইন (Awin)। এই দুটি সংস্থার UKতে প্রায় সাড়ে ৪০০ জন কর্মী রয়েছেন।
Awin’s chief executive Adam Ross (অ্যাডাম রস) বলেছেন, চার দিনের সপ্তাহ গ্রহণ করা “কোম্পানির ইতিহাসে আমরা দেখেছি সবচেয়ে রূপান্তরমূলক উদ্যোগগুলির মধ্যে একটি।”
কোম্পানিগুলির দাবি, সপ্তাহে পাঁচদিন কাজ করলে কর্মীদের শারীরিক ও মানসিক চাপ বাড়ে। তার বদলে চারদিন কাজ করলে কাজের উন্নতি ঘটবে। আরও নতুন নতুন ভাবনা মাথায় আসবে। ফলে তুলনামূলক কম সময় কাজ করলেও কাজের মান বাড়বে বলেই মনে করছে সংস্থাগুলি।
সপ্তাহে চারদিন কাজ করা নিয়ে গত সেপ্টেম্বরে একটি সমীক্ষা হয়। সেখানে অংশ নেওয়া কোম্পানিগুলির ৮৮ শতাংশই জানিয়েছিল সপ্তাহে তিনদিন ছুটি দিলে কর্মীরা কাজে আরও স্বচ্ছন্দ বোধ করবে। এবার Britainএর আর কোন কোন কোম্পানি সপ্তাহে চারদিন কাজের পক্ষে সম্মতি দেয় সেটাই দেখার।