নয়াদিল্লি: বর্তমান সময়ে এমন হয়েছে অফিসের কর্মী ছুটিতে থাকলেও অফিস সংশ্লিষ্ট কাজে যোগাযোগের ঘটনা ঘটে। যোগাযোগ করা হয় কর্মীর সাথে।
আজকের ডিজিটাল যুগে ছুটিতে থাকলেও কর্মচারি বা মালিক ই-মেইল, মেসেজ, হোয়াটসঅ্যাপ গ্ৰুপের মেসেজ বা ফোনে সাহায্য চাওয়াটা স্বাভাবিক ব্যাপার হয়ে গিয়েছে।
এতে করে কর্মীরাও খুব বিব্রত বোধ করেন। কারণ সেদিন তাঁর সাথে যোগাযোগের কোনো কথা না। এ সমস্যা থেকে পরিত্রাণে ভারতের একটি কোম্পানি এমন যোগাযোগের ক্ষেত্রে ১ লক্ষ টাকা জরিমানা ঘোষণা করেছে।
প্রতিবেদনে বলা হয়েছে, ভারতের মুম্বাইভিত্তিক ফ্যান্টাসি স্পোর্টস প্ল্যাটফর্ম ড্রিম ১১ নামে একটি কোম্পানি সমস্ত কর্মীর জন্য এই নীতি চালু করেছে। কোম্পানিটি নতুন এই নীতির নাম দিয়েছে ড্রিম ১১ আনপ্ল্যাগ।
এই নীতির লক্ষ্য হচ্ছে, ছুটিতে থাকা কর্মী যেন সেই সময়টা ভালোভাবে কাটাতে পারেন। তাঁদের যেন একটু সময় দেয়া হয়।
এই সময় যদি কেউ যোগাযোগ করেন, তাহলে ওই কর্মীকে এক লক্ষ টাকা জরিমানা দিতে হবে।নতুন এই নীতির আওতায় সব কর্মীকে এক বছরে টানা এক সপ্তাহের ছুটি নেয়া বাধ্যতামূলক।
তবে এই সুবিধা পাওয়ার জন্যে শর্ত আছে।প্রতিষ্ঠানটি এক বিবৃতিতে জানিয়েছে, ড্রিম ১১ আনপ্ল্যাগ নীতির সুবিধা পেতে কর্মীদের অন্তত এক বছর চাকরি করতে হবে। এর পরই ওই কর্মী অফিসিয়াল যোগাযোগহীন ছুটি নেয়ার সুবিধা পাবেন।